top of page

GIẢI PHÁP CHO TỔ CHỨC

PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC ĐỘI NGŨ

Doanh nghiệp thường gặp khó khăn trong việc xác định và phát triển các năng lực cần thiết cho đội ngũ nhân viên. Khi năng lực không được định hình rõ ràng, nhân viên có thể trở nên mơ hồ về vai trò và trách nhiệm của mình. Điều này dẫn đến tình trạng lãng phí nguồn lực, giảm hiệu suất làm việc và tinh thần làm việc bị suy giảm. Nhân viên không thấy được con đường phát triển rõ ràng, dẫn đến sự thiếu động lực và gắn kết. Đặc biệt, trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt, việc không tối ưu hóa năng lực đội ngũ có thể khiến doanh nghiệp mất đi lợi thế cạnh tranh, thậm chí là thất bại trên thị trường.

Giải pháp phát triển năng lực đội ngũ của YCompass mang lại

1

Xác định rõ ràng năng lực cốt lõi

Giúp doanh nghiệp xác định các kỹ năng và năng lực cần thiết cho từng vị trí, từ đó xây dựng lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân viên.

2

Tăng cường hiệu suất làm việc

Nhân viên hiểu rõ vai trò và trách nhiệm của mình, từ đó nâng cao hiệu quả công việc và đóng góp tích cực vào mục tiêu chung của doanh nghiệp.

3

Tạo động lực và gắn kết

Khi nhân viên thấy rõ con đường phát triển và được trang bị đầy đủ kỹ năng, họ sẽ có động lực cao hơn và gắn kết chặt chẽ với doanh nghiệp.

4

Nâng cao khả năng cạnh tranh

Một đội ngũ nhân viên mạnh mẽ, được phát triển toàn diện giúp doanh nghiệp đối mặt với các thách thức và nắm bắt cơ hội mới, tạo ra lợi thế cạnh tranh vượt trội trên thị trường.

TƯ VẤN & TRIỂN KHAI KHUNG NĂNG LỰC

Chưa xây dựng và tối ưu được khung năng lực rõ ràng là một trong những nguyên nhân chính khiến doanh nghiệp không tối ưu hóa các chương trình phát triển nhân tài. Khi không có một tiêu chuẩn cụ thể để đánh giá và phát triển năng lực, doanh nghiệp có thể gặp phải tình trạng quản lý không hiệu quả, thiếu công bằng và minh bạch. Điều này dẫn đến sự bất mãn trong nhân viên, làm giảm động lực làm việc và tinh thần hợp tác. Hơn nữa, việc không có một khung năng lực chuẩn hóa khiến doanh nghiệp khó khăn trong việc xây dựng các chương trình đào tạo phù hợp, dẫn đến lãng phí nguồn lực và không đạt được hiệu quả mong muốn.

Giải pháp triển khai khung năng lực của YCompass mang lại

1

2

Chuẩn hóa đánh giá năng lực

Công cụ triển khai toàn diện

Cung cấp một hệ thống rõ ràng và minh bạch để đánh giá và phát triển năng lực nhân viên, đảm bảo tính công bằng và chính xác.

Phần mềm triển khai giúp tổ chức dễ dàng xây dựng, tổ chức đánh giá, theo dõi và phát triển khung năng lực với hệ thống toàn diện và báo cáo phân tích chuyên nghiệp.

3

Xây dựng chương trình đào tạo hiệu quả

Dựa trên khung năng lực, doanh nghiệp có thể thiết kế các chương trình đào tạo phù hợp, nâng cao kỹ năng và năng lực cho nhân viên.

4

5

Tăng cường sự minh bạch

Tối ưu hóa nguồn lực

Giúp quản lý nhân sự trở nên công bằng và minh bạch hơn, từ đó nâng cao sự tin tưởng và động lực làm việc của nhân viên.

Khung năng lực chuẩn hóa giúp doanh nghiệp sử dụng nguồn lực một cách hiệu quả, đạt được kết quả tốt nhất trong quản lý và phát triển nhân sự.

NÂNG CAO SỨC KHỎE TỔ CHỨC

Sức khoẻ doanh nghiệp là tổng thể các thành tố gồm văn hóa doanh nghiệp, chiến lược kinh doanh, cơ cấu tổ chức, công nghệ quy trình, phong cách quản trị, con người, năng lực tổ chức. Những yếu tố trên nếu không được quản trị và phát triển có thể ảnh hưởng tiêu cực đến hiệu suất và năng suất làm việc. Điều này dẫn đến sự suy giảm tinh thần làm việc, giảm sự gắn kết và tăng tỉ lệ nghỉ việc. Một môi trường làm việc không lành mạnh cũng có thể ảnh hưởng tiêu cực đến hình ảnh và uy tín của doanh nghiệp.

Giải pháp nâng cao sức khỏe doanh nghiệp của YCompass mang lại

1

Đánh giá toàn diện sức khỏe tổ chức

Giúp doanh nghiệp xác định rõ các vấn đề về sức khỏe và lối sống của nhân viên, từ đó đưa ra các giải pháp cải thiện cụ thể.

2

Xây dựng chương trình sức khỏe toàn diện

Cung cấp các chương trình chăm sóc sức khỏe kết hợp cả thể chất, tinh thần và tâm hồn, giúp giảm căng thẳng và nâng cao hiệu suất làm việc.

3

Tăng cường sự gắn kết

Nhân viên cảm thấy được quan tâm và chăm sóc, từ đó nâng cao sự gắn kết và động lực làm việc.

4

Tối ưu hiệu suất

Môi trường làm việc lành mạnh giúp nâng cao hiệu suất và năng suất, từ đó thúc đẩy sự phát triển bền vững và thành công cho doanh nghiệp.

LIÊN HỆ

71 Nguyễn Chí Thanh, Ba Đình, Hà Nội

0868 080 691

  • Facebook
  • LinkedIn

Hãy liên hệ ngay với chúng tôi khi bạn cần được hỗ trợ hoặc quan tâm thông tin về các giải pháp của YCompass

bottom of page